المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : استخدام الاستمارة كأحد أدوات تحديد الاحتياجات



SHAIMMAA
02-03-2009, 04:27 AM
بسم الله الرحمن الرحيم


استخدام الاستمارة كأحد أدوات تحديد الاحتياجات




تعليمات الاستخدام :
1. إن الأداة هي عبارة عن مجرد قالب يجب عليك تعديله بالقدر الذي يحتاج إليه لتحقيق أهدافك المنشودة.
2. إن استخدام استمارة أو (مقابلة أو مجموعة تركيز Focus Group) هي نوع من أنواع الأدوات التي تستخدم للاستطلاع. ولإجراء دراسة استطلاعية, يجب اتباع الأساسيات:
أ‌. تكوين فريق بحث.
ب‌. تحديد هدف الدراسة.
ج. اختيار عينة ممثلة.
د. وضع الأسئلة.
هـ. بناء وإعداد الأداة (استمارة, أساسيات المقابلة, أو أساسيات مجموعة التركيز).
و. اختبار الأدوات.
ز. تحليل المعلومات.
ح. استخدام النتائج.
3. خذ بعين الاعتبار المعلومات التي ترد من الجمهور بأكثر من طريقة إذا سمح الوقت بذلك, فعلى سبيل المثال, يمكن استخدام الاستمارة لجمع بعض المعلومات الأساسية عن احتياجات الجمهور, وبعدها يمكن استخدام إما المقابلات أو مجموعات التركيز لتحديد المواضيع المتعلقة بمميزات الجمهور, ويمكن استخدام الاستمارة لتأكيد وتصفية المواضيع.

نظرة شاملة

إن توضيح طبيعة أو احتياجات الجمهور لأنظمة التدريب أو المعلومات هي من أهم الأنشطة خلال مرحلة التحليل لتصميم الأنظمة التدريبية, وخاصة عندما يتم جمع احتياجاتهم, وأيضاً لضمان الأخذ بعن الاعتبار جميع أساليب التدريب أو الوصول إلى المعلومات التي يفضلونها. والاستمارة هي أحد الطرق الثلاث الأولية لجمع المعلومات حول تحديد الاحتياجات. والطريقتان الأخريان هما المقابلة ومجموعة التركيز.

SHAIMMAA
02-03-2009, 04:32 AM
بعض مميزات الاستمارات هي:
1. إن الاستمارات مفيدة بشكل خاص عندما يجب إبقاء المستجيبين مجهولين, خاصة وأن الاستمارات توزع وتعاد بطريقة يشعر بها المستجيبون بالاطمئنان بان هويتهم محفوظة وغير معلومة.
2. يمكن للاستمارات أن تكون وسائل فعّالة لجمع المعلومات من وجهة نظر المستجيبين. ويجب أن تكون الاستمارة مختصرة حتى لا يقضي المستجيبون أكثر من 15 دقيقة في الإجابة عليها.
3. النماذج المختلفة من الاستمارات يمكن أن توزع على جمهور مختلفين. هذه الاستراتيجية مفيدة خاصة عندما يكون عندك جماعة كبيرة من المستجيبين والكثير من الأسئلة التي تريد أن تطرحها على الجمهور.
4. هناك أنواع عديدة مختلفة من الأسئلة التي يمكن أن تشملها الاستمارة. وبعض أنواع الأسئلة المعروفة (المألوفة) تشمل:
أ‌. الأٍسئلة المفتوحة والمغلقة:
ما هو نوع التوثيق والذي ترجع إليه أكثر من مثل هذا النوع التفاعلي من البرامج. أو هل تستخدم التوثيق الورقي (نعم / لا).
ب‌. الاختيار من متعدد:
ما هو أقل مصدر معلومات لديك في البرنامج الجديد:
1. التوثيق
2. التوثيق الورقي
3. وسائل الإعلام المتفاعلة
ج. التقديرات والترتيبات:
رتب المصادر التالية من الأكثر فاعلية إلى الأقل فاعلية:

الإنترنت – التوثيق الورقي – وسائل الإعلام
د. التوجهات:
إن مصادري المفضلة للمعلومات المنتجة حديثاً هي برنامج hypermedia والتي أستطيع أن استخدمتها في حاسوبي الشخصي في المنزل أو المكتب:
أوافق بشدة – أوافق – بدون رأي – أخالف الرأي – أخالف بشدة.

بعض مساوئ الاستمارات هي:
1. إن الاستمارات سهلة التصميم نسبياً, ولكنها تحتاج إلى الوقت والخبرة لتحضيرها بشكل دقيق.
2. يمكن للاستمارة أن تأخذ وقتاً لا بأس به في التوزيع, المعالجة, التحليل, والتزويد.
3. الاستمارات ليست مرنة مثل المقابلة أو جماعات التركيز فالاستمارات تقوم عادة فقط المعلومات المتعلقة بأسئلة معينة متضمنة داخلها مباشرة.
إن الكثير من الناس يترددوا عن الإجابة على الاستمارات.

مع تحياتى

المستشار
02-03-2009, 06:28 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

شكرا أخت شيماء على هذا الموضوع المميز

واتمنى لو فيه استماره ترفق مع الموضوع

وفقك الله

SHAIMMAA
02-04-2009, 03:22 AM
شكرا لك دكتور

إليك ما طلبت دكتور من استمارات


مع تحياتى

رغد الاحمد
02-16-2009, 08:24 PM
الاخت شيماء


ثلاث استمارات


بها فائدة


شكرا لك

SHAIMMAA
04-01-2009, 06:48 AM
شكرا لك اخت رغد

ام منصور
06-15-2009, 11:48 PM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

almarri
07-01-2009, 02:28 PM
شكراً .... بارك الله فيك

طلعت ليله
07-08-2009, 11:38 PM
مشكووووووووووووووووووووووووووووووور

الأيهم
07-09-2009, 11:18 AM
مشكوووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووور

alasyl
07-09-2009, 03:49 PM
جهد مشكوووووووووووور

المدرب الناجح
07-22-2009, 10:12 AM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

أبو زياد
07-29-2009, 08:04 PM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

abuesmaeel
08-24-2009, 12:25 PM
شكرا لك اخت رغد

SHAIMMAA
09-01-2009, 10:11 AM
شكرا لكم أخوانى وأخواتى لمروركم الكريم

ahmedelmoaty
09-05-2009, 11:33 AM
thanks

مالك فؤاد
09-07-2009, 02:19 PM
شكرا جزيلا
والله نستفيد منك كثير ياخت شيماء
ربنا يقدرنا على تعويضك

amald
10-13-2009, 01:16 PM
جزاكم الله خيرا

ksa_aboody
10-15-2009, 01:01 PM
مشكووووووووووووووور

الاحبة بودي وحودة
11-08-2009, 08:03 AM
بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
استخدام الاستمارة كأحد أدوات تحديد الاحتياجات
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .

كن متفائلا
11-12-2009, 07:27 AM
شكرا لك................................. بل شكرا بعد الألف مليونا

أم قاسم
11-17-2009, 01:05 PM
بسم الله الرحمن الرحيم
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

بارك الله فيك أخت شيماء لم أجد نماذج استمارات تحديد الاحتياجات التدريبية أرجو توفيرها لي وشكراً.

rufaii
11-26-2009, 05:12 AM
نقاط هامة جدا للباحثين في المجال

مالك مالك عبد الله
12-05-2009, 02:32 PM
كيف حالك إن شاء الله دائما بخير ؟

أبو الحارث
01-05-2010, 11:47 AM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

fatins
01-05-2010, 04:31 PM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

nsalama
01-06-2010, 01:50 AM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

agomaa
01-06-2010, 03:39 PM
شكراً لك أخت شيماء ونفع الله بك دائماً ما تثرى الموقع بالموضوعات الرائعة
بارك الله فيك

SHAIMMAA
01-07-2010, 08:56 PM
بسم الله الرحمن الرحيم
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

بارك الله فيك أخت شيماء لم أجد نماذج استمارات تحديد الاحتياجات التدريبية أرجو توفيرها لي وشكراً.

الأخت أم قاسم هناك نماذج مدرجة بهذا القسم من قبل أرجو منكى الاطلاع عليها


مع تحياتى لكى

وشكرا للجميع لمروركم الكريم

حياة سعد
01-09-2010, 11:24 PM
جزاك ربي كل خير
وسهل لك دروب الخير

SHAIMMAA
09-07-2010, 03:23 AM
شكرا لكم أخوانى وأخواتى لمروركم الكريم

اري
03-03-2015, 12:22 PM
مشكوووووووووووور

سيرياتوك
09-30-2016, 01:52 PM
مشكور ياغالي
بارك الله فيك