المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : الاحتياجات التدريبية معضلة أم مشكلة؟!


SHAIMMAA
10-06-2009, 01:47 AM
بسم الله الرحمن الرحيم





الاحتياجات التدريبية معضلة أم مشكلة؟!





http://www10.0zz0.com/2009/10/05/22/267844704.jpg (http://www.0zz0.com)


تحرص المنشآت الحديثة على القيام بعملية تحديد الاحتياجات التدريبية لموظفيها، ويقصد بها العملية التي تهدف إلى تحديد مدى الحاجة إلى التدريب باكتساب مزيد من المعلومات أو تطوير المهارات والقدرات الحالية أو تغيير الاتجاهات؛ كما تُعرف أيضاً بأنهاً الوسيلة التي تمكن من تحديد الفرق بدقة بين مستوى الأداء الحالي للعاملين والأداء المتوقع .وهناك عدد من الأوضاع والتغييرات المؤسسية التي يجب أن تتنبه لها القيادة الإدارية باعتبارها مؤشرات على الحاجة إلى التدريب، مثل:ضعف الإنتاجية، وكثرة شكاوى العملاء، وارتفاع نسبة مخالفة الأنظمة، وارتفاع نسبة الغياب بين العاملين، وسوء العلاقات بينهم، وارتفاع نسبة ترك العمل، والتغيير في محتوى وقواعد العمل وظروفه وإجراءاته، والرغبة في ترقية بعض العاملين وتأهيلهم لوظائف مختلفة عن وظائفهم الحالية، وإدخال الأجهزة والمعدات والتقنيات الحديثة، وضعف المركز التنافسي للمنشأة، وافتتاح إدارات وأقسام أو فروع جديدة للمنظمة.

حمل وشاركنا برأيك ..........

منقول

مع تحياتى
أمل أمة
10-06-2009, 10:24 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

جاري التحميل

شكرا اخت شيماء

وفقك الله
أروى أخضر
10-09-2009, 06:02 PM
مشكورين
awad elkomi
10-09-2009, 06:37 PM
شكر إدارة المنتدى على هذه المعومات القيمة
husam habeeb
10-09-2009, 08:06 PM
thank you
mecabody
10-09-2009, 09:20 PM
مشكوووووووووووووووووووووووووووووووووووور

جزاك الله خيرا
عبدالله بن محمد
10-09-2009, 09:34 PM
شكراًجزيلأً على هذه المشاركة ، كمانشكر إدارة المنتدى على إتاحة الفرصة للمشاركة بمثل هذه الموضوعات المفيدة .
الأيهم
10-09-2009, 11:04 PM
شكرا على الموضوع
د. أحمد قدري
10-09-2009, 11:25 PM
Thank you
oum hiba
10-10-2009, 12:49 AM
بسم الله الرحمن الرحيم الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية . موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية . :):):)
الكيال
10-10-2009, 02:40 AM
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
ayedalanazi
10-10-2009, 08:02 AM
تحديد الاحتياجات التدريبية تعتمد على عدة عناصر ويجب أن تكون دون محاباة وهي ـ في رأيي ـ كما يلي:
1. الوصف الوظيفي وفيه يجب تحديد المهارات والمعارف والقدرات الواجب توفرها في شاغل الوظيفة.
2. تحليل أداء الموظف خلال العام.
3. تحديد الفجوة بين الواقع والمطلوب.
4. تحديد الأولويات.
5. بناء الخطة.
6. تفعيل الخطة.
7. تقييم العائد من التدريب بعد فترة (تعتمد المدة حسب نوع التدريب)
8. جمع الملاحظات لتفادي ما قد يكون وقع من أخطاء.

وتقبلوا تحياتي.
سمر2010
10-10-2009, 12:30 PM
شكرااا
abdoamer
10-10-2009, 12:49 PM
شكرا وجزاك الله خير الجزاء
محسن مهنا
10-10-2009, 01:18 PM
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية . موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
alsenwi
10-10-2009, 06:47 PM
ماشاء الله
سعد
10-10-2009, 07:48 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ...
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
سعد
10-10-2009, 07:55 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ...
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
ام نوفل
10-10-2009, 10:18 PM
شكرا لكم على ما تقدموه من معلومات
الصقر5
10-10-2009, 11:28 PM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
SHAIMMAA
10-11-2009, 08:44 AM
شكرا لكم أخوانى واخواتى لمروركم الكريم
SHAIMMAA
10-11-2009, 08:45 AM
تحديد الاحتياجات التدريبية تعتمد على عدة عناصر ويجب أن تكون دون محاباة وهي ـ في رأيي ـ كما يلي:
1. الوصف الوظيفي وفيه يجب تحديد المهارات والمعارف والقدرات الواجب توفرها في شاغل الوظيفة.
2. تحليل أداء الموظف خلال العام.
3. تحديد الفجوة بين الواقع والمطلوب.
4. تحديد الأولويات.
5. بناء الخطة.
6. تفعيل الخطة.
7. تقييم العائد من التدريب بعد فترة (تعتمد المدة حسب نوع التدريب)
8. جمع الملاحظات لتفادي ما قد يكون وقع من أخطاء.

وتقبلوا تحياتي.


شكرا لك اخى للتعليق القيم والمشاركة الفعالة
عبدالله القايدي
10-11-2009, 02:28 PM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
melssaid
10-11-2009, 03:55 PM
شكراً لكم
م-ك-ا-م
10-11-2009, 10:56 PM
جزاك الله خيرا
تغريد
10-12-2009, 08:43 PM
شكرا لك غاليتي بوركت يمناك ونفع الله يجهدك
amald
10-13-2009, 12:40 PM
بوركتم
ابو الحارث
10-15-2009, 11:12 AM
موفق بإذن الله ... لك مني أجمل تحية .
ksa_aboody
10-15-2009, 01:21 PM
مشكور
ابو الياس
10-17-2009, 05:26 PM
جعلها الله في ميزان حسناتك يا شيماء
prof ghada
10-18-2009, 12:34 PM
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
almarri
10-26-2009, 12:40 PM
بارك الله فيككككككككك
كن مع الله
10-29-2009, 02:35 AM
شكرا بجد