مشاهدة النسخة كاملة : الفرق بين الدورة وورشةالعمل...
امتيااااز
12-16-2009, 11:15 AM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
تحية للجميع
هل بالإمكان توضيح الفرق بين الدورة التدريبية وورش العمل بشكل علمي
وتقبلوا تحيتي
المستشار
12-18-2009, 08:20 PM
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
في نظري ان الدورة التدريبية شاملة تحتوي عدة ورش عمل وتتكون من عدة ايام وعدة مواضيع .
يعني معنى الدورة اشمل .
اما ورشة العمل فهي اكثر تركيزا وتركز على موضوع واحد فقط وتتكون من تمارين .
ولقد نقلت احد الكتابات في هذا المجال :
أن الدورة التدريبية عبارة عن نقل مهارات ومعارف لإحداث التغير وتتضمن الدورة تمارين أو تطبيقات وأحياناً تسمى تجاوزاً "ورشة عمل" وفي المصطلح العلمي عبارة جلسة او تمارين.
اما ورشة العمل يكون فيه دور المدرب ميسراً أكثر من كونه مدربا، وتكون جانب المهارات عالية جداً.
وقد تكون قت الورشة طويلة 6 ساعات او قصيرة على حسب موضوع الورشة.
إذن الخلاصة
من الجانب المهاري في الورشة أعلى من الدورة.
في الجانب المعرفي الدورة أعلى من الورشة.
SHAIMMAA
12-18-2009, 09:11 PM
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شكرا لك أخى لطرحك هذا الموضوع
وشكرا لك دكتور على هذة الاجابة الوافية ، كنت انتظر الفرق بين المصطلحين جزاك الله خيرا دكتور
bdrisaac
12-18-2009, 10:17 PM
شكرا منكم نستفيد ونتعلم
امتيااااز
12-19-2009, 08:38 AM
كل الشكر لك مستشارنا الكريم
يتضح من ذلك أن الورشة صورة مصغرة للدورة
وتتضمن ماتتضمنه الدورة من أنشطة وتمارين إلا انها تتركز في محور واحد
أليس كذلك ؟
بمعنى لو كان عندي أكثر من محور أو احتجت لعقد الورشة أكثر من يوم أو يومين
تصبح دورة
أم هي ورشة والاشكال في تسمية الدورة
مرة أخرى شكرا من الأعماق
وجودك هنا زاد الموضوع تألقا
امتيااااز
12-19-2009, 08:40 AM
د.شيماء
مرورك شرفني شكرا لك
امتيااااز
12-19-2009, 08:42 AM
bdrisaac شكرا لمرورك
كلنا هنا نفيد ونستفيد
من الفروق الأساسية بين الدورة والورشة أن الورشة تركز على موضوع محدد يعد له جميع الحضور أو عدد من المشاركين حسب الخبرة والخلفية الأكاديمية والعلمية ومقدم الورشة اقرب للتخصص في موضوع الورشة وكذلك الحضور
أما في الدورة التدريبية فالأصل أن يكون المدرب قادراً على تمليك المهارات المستهدفة في الدورة حتى ولو لم يكن متخصصاً في موضوع الدورة تماماً
ولكم كل التقدير
د. أحمد قدري
12-19-2009, 05:25 PM
الدورة التدريبية من أنواعها وطرق تنفيذها ورشة العمل Workshop وهي بهذا المعني أحد الطرق والأساليب المستخدمة في التدريب. ويعرفها معهد البنك الدولي بأنها مجموعة من 10-25 شخص يجمعهم اهتمام مشترك أو مشكلة معينة ويجتمعون لتحسين قدراتهم لحل هذه المشكلة وتعميق معرفتهم من خلال الدراسة المكثفة والبحث والمناقشات. وهذا الأسلوب له شروط في الاستخدام وله مزايا وعيوب ومتطلبات مادية واجراءات تنفيذ.يمكن الرجوع اليها في المراجع المتخصصةز الا أنه شاع في الاستخدام استخدام مصطلح ورشة عمل لتدل علي دورة تدريبية.
ا.د./ أحمد قدري مختار
امتيااااز
12-20-2009, 10:04 AM
شكرا مستشارنا فايز
ازدان متصفحي بمرورك
هل تقصد أن الجميع يأتي مستعدا للورشة ثم يتم تبادل الخبرات
عفوا هذا مافهمت
تقبل تقديري واحترامي
امتيااااز
12-20-2009, 10:08 AM
د.أحمد قدري
شكرا جزيلا على هذه الاضافة الرائعة
شرفني مرورك
لوتكرمت ممكن أن تزودنا بالمراجع
ولك مني أجمل تحية
agomaa
12-23-2009, 10:31 AM
شكراً لكم جميعاً على هذه المشاركات
لى إقتراح مقدم إلى المدير العام ونائبة المدير العام وهو أن نطرح شعارً للتدريب على المنتدى خاص بالعام الجديد 2010
وهو "أن نطلق على عام 2010 عام التدريب " لتعظيم دور التدريب فى رفع مستويات المعارف والمهارات لكل مستفيد من المنتدى.
وجزاكم الله خيراً
agomaa
12-23-2009, 10:34 AM
شكراً لكم جميعاً على هذه المشاركات
لى إقتراح مقدم إلى المدير العام ونائبة المدير العام وهو أن نطرح شعارً للتدريب على المنتدى خاص بالعام الجديد 2010
وهو "أن نطلق على عام 2010 عام التدريب " لتعظيم دور التدريب فى رفع مستويات المعارف والمهارات لكل مستفيد من المنتدى.
وجزاكم الله خيراً
Powered by vBulletin® Version 4.2.5 Copyright © 2025 vBulletin Solutions, Inc. All rights reserved, TranZ by Almuhajir