قضية الأسبوع .... ؟؟

[المستشار]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

سيكون كل اسبوع قضية في التدريب يتم تناولها من جميع الجوانب

قضية هذا الأسبوع (( الدورات ذات اليوم الواحد ))

في الآوانه الأخيرة كثرت هذه الدورات في جميع المجالات واغلبها تطوير الذات .

فهل فائدتها تعادل المبلغ المدفوع فيها ؟

هل هي فعلا احتياج تدريبي لكم ؟ ام انكم حضرتم بسبب توصيه من احد اقاربكم ؟

هل استفدتم منها ؟ ومن استفاد ، كيف استفاد من هذه الدورات ؟

ما هي الدورات التي حضرتموها وتنصحون بحضروها ؟

في انتظار تفاعلكم .......

[sgood]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته :
دورة تطوير الذات ؟ ما المقصود بها تطوير الشخصية بوجه عام؟ تطوير شخصية العمل ؟ تطوير شخصية المدرب من خلال برامج تدريبية؟

[طيبه]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته


فكرة تناول موضوع كل اسبوع ويتم مناقشته من جميع جوانبه..

برايي فكرة ممتازة..

واحييك مستشارنا الفاضل على هذه الفكرة..


وفيما يتعلق بقضية دورات اليوم الواحد..

انا شخصيا لم التحق بدورات من هذا النوع ولم اصادفها..

فأقل مدة حضرتها لدورة كانت ثلاثة أيام..

الا انه من الممكن ان تكون لمثل هذه الدورات فائدة كبيرة ان غطت الاحتياج التدريبي للمشاركين ..

فلربما تم التركيز على مهارة او معلومة معينة.. واستثمرت الساعات التدريبية لهذا اليوم التدريبي واكسبت المشاركين تلك المعلومة او المهارة المطلوبة..

وان كانت كذلك فاعتقد ان مثل هذا النوع من الدورات ذات جدوى كبيرة..


شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك مستشارنا على الموضوع...

لك مني أجمل تحية .

[أوراق منسية]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته

أولآ أهنيك دكتور على الموضوع الرائع .
ثانيآ بصراحه أنا ما أعترف بشي أسمه دورة يوم واحد وإن كان فيه فأنا اعتبرها فاشله
الدوره إذا كانت قصيره وعشان تكون مفيده على الأقل لازم تكون ثلاث أيام عشان تتحقق
منها الفائده لأن الموضوع موب بس موضوع شهاده وخلاص وبصراحه قيمة مثل هذي الدورات
مبالغ فيها أنا جاتني عروض على أيميلي وشفت إعلانات بالجرايد ماحسيت أنها توازي
الفائده اللي راح يستفيدها الشخص .
وبالنسبه للدورات اللي حضرتها كانت عن (الذكاء العاطفي) لمدة أسبوع وكانت دوره
مجانيه من ضمن الأنشطه اللي تقدمها الجامعه للطالبات عشان نستغل أوقات الفراغ بين
المحاضرات بس كانت رووووعه وأستفدت منها .

[SHAIMMAA]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته


فكرة ممتازة دكتور وأعجبتنى جدا


أما عن موضوع الدورة ذات اليوم الواحد :

فأنا معجبة بفكرتها جدا وأرى أن نجاح مثل تلك الدورات يتوقف على تميز المدرب وقدرته على توصيل المعلومات بشكل مركز فى وقت قصير وكذلك يتوقف نجاحها على إلتزام المتدريبن ومشاركاتهم الفعالة

وهى لها مميزات حيث أنها تكون مفيدة للأشخاص الذين وقتهم مشغول بكثير من الأعمال دائما ، حيث أن الشخص ربما يستطيع التحكم فى ظروفه لمرة واحدة ولكن لكى يتحكم فى ظروفه لأكثر من يوم قد يكون هذا صعب فى الأغلب


مع تحياتى

[طيبه]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته :
دورة تطوير الذات ؟ ما المقصود بها تطوير الشخصية بوجه عام؟ تطوير شخصية العمل ؟ تطوير شخصية المدرب من خلال برامج تدريبية؟


ليسمح لي اخي المستشار الاجابة بالنيابة عنه..

اهلا بك اخي sgood معنا في المنتدى بين اخوتك واخواتك الاعضاء..


دورات تطوير الذات تعني الاهتمام بالنفس والذات للشخص بشكل عام وكيفية تطويرها وتحسين الاداء الذهني والعقلي.. من خلال تعامل الشخص مع نفسه اولا.. ومن ثم تعامله مع الآخرين والظروف المحيطة..

ومثل هذه الدورات اخي الفاضل.. او هذا العلم بشكل عام المعني بتطوير الذات مهم جدا في حياة أي شخص سواء كان عامل ام غير عامل..

لكي تساعده على فهم نفسه وفهم من حوله لينجح في حياته العامة ويبدع فيها وفي اعماله..


اتمنى ان اكون وفقت في توضيح المعنى..

وان كان هناك اي نقص في الاجابة ارجو تكرم المستشار بتغطيته..


مع خالص احترامي وتقديري للجميع..

[محمد العبدالله]

بداية يشرفني أن يكون هذا أول رد لي .. وأتمنى أن أقضي وقتا مليئا بالفائدة والاستفادة في هذا المنتدى البناء ..

أما رأيي في الموضوع ..
شخصيا لا أرى أن المشكلة في كونها دورة يوم واحد أو ما شابه .. وإن كان الوقت الأطول وسيلة أفضل لترسيخ العلم , لكن هناك عدة معايير لتقييم لمثل هذه الدورات :
1. المادة التعليمية :
أ/ إن كانت المادة شاملة أو تعتبر مدخلا لعلوم التطوير والتغيير فلا ضير أن تقام كدورة جماهيرية يحضرها عامة الناس من جميع الفئات .. ولندع ألف زهرة تتفتح ..
ب/ إن كانت المادة تخصصية في إحدى علوم التطوير فلا أرى أن تقام ليوم واحد حتى لا يهضم حق المادة العلمية ..

2. المدرب :
أ/ إن كان المدرب متمكنا في إلقاء الدورات الجماهيرية ومتمكنا في فن تغيير القناعات فلتقام كدورة عامة .
ب/ إن كان المدرب موضوعيا ويلقي بصيغة علمية فأفضل أن تكون مطولة حتى تُفهم أكثر ..

هذا رأيي بشكل عام ..

ملخص ما قلت .. إن كانت تخصصية فلتطل لإشباع نهم المتعلم .. وإن كانت عامة لتكن ليوم واحد حتى نلفت الانتباه للتغيير ..

[المستشار]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته :
دورة تطوير الذات ؟ ما المقصود بها تطوير الشخصية بوجه عام؟ تطوير شخصية العمل ؟ تطوير شخصية المدرب من خلال برامج تدريبية؟



الأخت طيبه ردها كافي ووافي
اتمنى الاطلاع عليه

شكرا على مرورك

[المستشار]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته


فكرة تناول موضوع كل اسبوع ويتم مناقشته من جميع جوانبه..

برايي فكرة ممتازة..

واحييك مستشارنا الفاضل على هذه الفكرة..


وفيما يتعلق بقضية دورات اليوم الواحد..

انا شخصيا لم التحق بدورات من هذا النوع ولم اصادفها..

فأقل مدة حضرتها لدورة كانت ثلاثة أيام..

الا انه من الممكن ان تكون لمثل هذه الدورات فائدة كبيرة ان غطت الاحتياج التدريبي للمشاركين ..

فلربما تم التركيز على مهارة او معلومة معينة.. واستثمرت الساعات التدريبية لهذا اليوم التدريبي واكسبت المشاركين تلك المعلومة او المهارة المطلوبة..

وان كانت كذلك فاعتقد ان مثل هذا النوع من الدورات ذات جدوى كبيرة..


شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك مستشارنا على الموضوع...

لك مني أجمل تحية .

الأخت طيبه

رائع جدا إذا غطت الاحتياج التدريبي
واكسبت المشاركين معلومات ومهارات جديده
وفقك الله

[المستشار]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته



أولآ أهنيك دكتور على الموضوع الرائع .
ثانيآ بصراحه أنا ما أعترف بشي أسمه دورة يوم واحد وإن كان فيه فأنا اعتبرها فاشله
الدوره إذا كانت قصيره وعشان تكون مفيده على الأقل لازم تكون ثلاث أيام عشان تتحقق
منها الفائده لأن الموضوع موب بس موضوع شهاده وخلاص وبصراحه قيمة مثل هذي الدورات
مبالغ فيها أنا جاتني عروض على أيميلي وشفت إعلانات بالجرايد ماحسيت أنها توازي
الفائده اللي راح يستفيدها الشخص .
وبالنسبه للدورات اللي حضرتها كانت عن (الذكاء العاطفي) لمدة أسبوع وكانت دوره
مجانيه من ضمن الأنشطه اللي تقدمها الجامعه للطالبات عشان نستغل أوقات الفراغ بين

المحاضرات بس كانت رووووعه وأستفدت منها
.
الأخت اوراق منسيه

ليس الموضوع شهادة وخلاص

رائع جدا مشاركة قيمة لأن بعض الناس يشارك من اجل الشهادة

[المستشار]

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته


فكرة ممتازة دكتور وأعجبتنى جدا


أما عن موضوع الدورة ذات اليوم الواحد :

فأنا معجبة بفكرتها جدا وأرى أن نجاح مثل تلك الدورات يتوقف على تميز المدرب وقدرته على توصيل المعلومات بشكل مركز فى وقت قصير وكذلك يتوقف نجاحها على إلتزام المتدريبن ومشاركاتهم الفعالة

وهى لها مميزات حيث أنها تكون مفيدة للأشخاص الذين وقتهم مشغول بكثير من الأعمال دائما ، حيث أن الشخص ربما يستطيع التحكم فى ظروفه لمرة واحدة ولكن لكى يتحكم فى ظروفه لأكثر من يوم قد يكون هذا صعب فى الأغلب


مع تحياتى




الأخت شيماء

رائع جدا

تميز المدرب
فاعلية المشاركين
ضيق وقت المتدرب فيبحث عن شي سريع وقصير

وفقك الله

[المستشار]

بداية يشرفني أن يكون هذا أول رد لي .. وأتمنى أن أقضي وقتا مليئا بالفائدة والاستفادة في هذا المنتدى البناء ..

أما رأيي في الموضوع ..
شخصيا لا أرى أن المشكلة في كونها دورة يوم واحد أو ما شابه .. وإن كان الوقت الأطول وسيلة أفضل لترسيخ العلم , لكن هناك عدة معايير لتقييم لمثل هذه الدورات :
1. المادة التعليمية :
أ/ إن كانت المادة شاملة أو تعتبر مدخلا لعلوم التطوير والتغيير فلا ضير أن تقام كدورة جماهيرية يحضرها عامة الناس من جميع الفئات .. ولندع ألف زهرة تتفتح ..
ب/ إن كانت المادة تخصصية في إحدى علوم التطوير فلا أرى أن تقام ليوم واحد حتى لا يهضم حق المادة العلمية ..

2. المدرب :
أ/ إن كان المدرب متمكنا في إلقاء الدورات الجماهيرية ومتمكنا في فن تغيير القناعات فلتقام كدورة عامة .
ب/ إن كان المدرب موضوعيا ويلقي بصيغة علمية فأفضل أن تكون مطولة حتى تُفهم أكثر ..

هذا رأيي بشكل عام ..

ملخص ما قلت .. إن كانت تخصصية فلتطل لإشباع نهم المتعلم .. وإن كانت عامة لتكن ليوم واحد حتى نلفت الانتباه للتغيير ..



الأخ محمد

شرفنا انضمامك معنا

المادة
المدرب
يوم واحد قصير إذا كانت تخصصيه

وفقك الله

[المستشار]

توصيات المشاركين حتى يتم الفائدة من الدورات القصيرة المدة

1 ـ إذا غطت الاحتياج التدريبي .
2 ـ إذا اكسبت المشاركين معلومات ومهارات جديده
3 ـ يجب ان لا يكون السبب للحضور فقط للحصول على شهادة .
4 ـ تميز المدرب في الدورة يعطي الدورة قيمة كبيرة مهما كانت مدتها .
5 ـ فاعلية المشاركينشرط للفائدة .
6 ـ المادة يجب ان تكون مميزة .
7 ـ يوم واحد قصير إذا كانت تخصصيه فيجب ان تكون الدورات القصيره عامة وليست تخصصية